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第33章 发展规划

那和饭店老板是老乡了,那他们更好谈了!

下午唐军要走,我执意见挽留,但刘姐说是真的回去有事情,现在好了电话也有了,联系也方便了。

唐军说也请哥哥嫂子过去看看,去我们那里先认认门。我说我们一定去,很可能在你没有上学之前去。

那就这么说好了,再见!

我们挥手拜别。

林场的发展规划出来了,姜霞拿着花两万多做出来的这份报告,心里沉甸甸的,倍感压力。

看了报告,一是养鹿场的发展,按照每两亩一头计算畜养量,除去矿山和边界对鹿的活动的影响,林场鹿的保有量中间数是两万头。

按照四万亩杉木的蓄积量,每年只能采伐两千亩。才能做到伐、补平衡。每年取木材的量2万立方。

骨料生产,按照华东市场的增量,一年15%。

家具市场国内市场的需求增量20%,国际市场增速25%。大有前途,怎么解决资金问题人才问题。

第二天开了林场班子的扩大会议,由李大力把发展规划意见书,从头到尾,介绍了一遍。

重点把设计院的规划思路做了重点介绍。报告里面怎么解决项目资金、人才、管理问题也给了方案。

会上姜霞决定今年的石料厂的分红暂停,筹集资金再上一条生产线,问题不大,分三年把产量提高到年产量五十万吨。

养鹿场的种鹿不对外出售!加强对养鹿场周边看护。不许发生偷猎和偷盗的事情发生。

板材厂我家具厂必须要上,要坚定不移,这个项目由李大力负责,李虎配合。还要考虑到我们木材不够用怎么办?

资金问题还是要说服林业局,把土地款给我家具厂使用,工作由姜霞去做。

就是家具厂要是上马,生产线必须是最好的,包括封边技术,原木板材和刨花板材项目同时上。

最后大家统一了意见,姜霞把这些意见,让办公室刚分配了的女大学生,整理好下午亲自送林业局。

局长看完姜场长送来的报告,表态说这个林业局不能答应,因为不是所有林场都能发出工资的,还有几个林场等米下锅,其他林场光工资缺口一年五十几万。

姜霞说这样可好,资金我们留着,我们林场可以解决三十名其他林场的职工安排问题,这样行不行?

局长说三十个不行,至少八十个,我说我们刚开始还要局里多支持,今年三十个,明年三十个后年二十个,这样安排怎么样?

局长说那行,你们林场不能食言。

这事成了。